「安靜離職」正流行?不是真辭職,這3種工作態度引發年輕 ... | 就是愛看書
![「安靜離職」正流行?不是真辭職,這3種工作態度引發年輕 ...](https://i.imgur.com/y8QtHep.jpg)
安靜離職意味著「不多做、不加班、不向上」,雖然仍舊每天上班工作,但不把工作視為生活重心。這個概念開始被討論後,短短幾週便風靡Tiktok平臺,還登上各大媒體版面,成為 ...
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文/蔡瓅萱
你聽過「安靜離職」(quiet quitting)嗎?近來該名詞在歐美爆紅,也帶起一股風潮,許多人都加入了「安靜離職」的行列。究竟安靜離職和一般的離職有什麼不同?這個概念又為什麼會在社群上風行?快跟著《DailyView網路溫度計》一起來看看吧!
「安靜離職」指的並不是真的離職,而是指「在工作中離職」。只做最低限度的工作,達到基本要求,不在工作中投入額外的情感和心力,並非直接離職,而是讓自己在工作中「抽離」。進行安靜離職的員工,不再對工作具有強烈的使命感和責任心,只求中規中矩地完成任務,不追求盡善盡美,也不以在工作中追求成就感為目標,擺脫全力以赴、責任制加班、請假的罪惡感及下班後的訊息轟炸,不再接收任何工作帶來的情緒包袱,放棄在工作中卓越向上。
安靜離職一詞之所以在近期風行於歐美地區,是因為一名Tiktok用戶在7月25日上傳了一段討論該名詞的影片,名為Zaid K的用戶表示,自己近期學到「安靜離職」這個新名詞,「不是直接辭職,而是辭掉那個在職場上期待追求卓越超群的自己。」[1]
安靜離職意味著「不多做、不加班、不向上」,雖然仍舊每天上班工作,但不把工作視為生活重心。這個概念開始被討論後,短短幾週便風靡Tiktok平臺,還登上各大媒體版面,成為年輕世代的職場新名詞,同時也引發熱議。
透過《KEYPO大數據關鍵引擎》輿情分析系統可以看見,在「安靜離職」的近三個月熱門關鍵字中,出現了「年輕人」、「員工」等字詞,顯示出「安靜離職」的概念大多是在年輕員工族群間發酵。從熱門關鍵字也可以看出「壓力」為產生此現象的原因,現代人時刻處於高壓的職場環境下,「安靜離職」的出現讓人開始思考工作之餘的「生活」與「平衡」。[2]
「安靜離職」的概念爆紅後,造成許多討論,該現象引發正反兩面不同意見,有人認為實行安靜離職的人,是找回自己的生活,不再被工作綁架,可以追求自己心中所想;不過也有人覺得,這樣的心態說穿了就是得過且過、不思進取。
「安靜離職」的支持者認為,這樣的作法是在工作和生活間找到平衡...
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