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2021年4月24日—職場|不論老鳥、菜鳥都要注意的職場倫理與尊重。2449.請往下繼續閱讀...需要文章請禮貌詢問並註明出處或以連結標示分享本文章!文章標籤.職場 ...
不論你初出社會或踏入職場多年,在職場都應注意職場上的淺規則。
在學中,課堂上不會教你關於職場上應注意的行為或應遵守的分際;出了社會,更不會有人告訴你應該怎麼做,因為沒有人應該要教你怎麼做,全靠自己平日的觀察去一點一滴地累積。
即便是社會老鳥,也不全然會留意這些事情,這與一個人的個性、原生家庭或許有些關係。
根據多年工作經驗,觀察並彙集以下個人心得:
多觀察周遭人事物
以個人為例,剛出社會踏入職場,或已成老鳥轉換職時,都不會有人告訴你應該要注意什麼,或許個性使然,我會觀察周遭的人在做什麼?或發生什麼事?
如:曾待過公司是這樣的響應環保的文化,每天一到職場開工作區的燈 (響應環保非全區開燈),這不會有人特別告知你。人員未全部到班,只開工作區的燈,這樣可以節省能源;午休時間一到,即刻全部關燈,為了讓全體員工準時休息,也響應環保熄燈一小時,這些要靠個人觀察去發現,若無人告知,個人會變的像異類好似不遵守規定一樣。
或公司為責任制,規定早上 9點到班,發現主管總是大約 8點30多分左右到班,但許多員工甚至9點後才到班,雖然主管不說,但也一定默默在觀察。個人觀察到這一點,以往都近9點到班,雖然準時,但發現若早上有例行工作的事情會較無充裕時間可讓你慢慢完成,在觀察到主管到班情況後,個人到班時間調整到 8:40 至 8:50 左右,不僅與主管到班時間差不多,也因為調整到班時間調整後,早上例行工作變的不再急匆匆要交付。
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