未來人才趨勢 | 就是愛看書
2021年10月25日—這份報告也指出,從2016年開始,工業4.0(Industry4.0或FourthIndustrialRevolution)就成為不可逆的趨勢,未來的就業市場只會更重視人工智慧。,未來10年,職場、人才全面進化。...數位化是最夯的轉型趨勢,管顧公司Gartner在2021年趨勢報告指出,凡是企業中有數位長角色、並且參與在最高決策圈者,其商業產值 ...,https://i.ytimg.com/vi//hqdefault.jpg,https://i.ytimg.com/vi//hqdefault.jpg,https://i.ytimg.com/vi//hqdefault.jpg,,https://i.ytimg.com/vi//hqdefault.jpg,2021年1月7日—...法取代,但12種人才將...
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《啟動自主學習力: 沒有段考、導師和功課的學校,如何造就未來最需要的人才》聯經 978-957-08-5776-4 (PDF)
《啟動自主學習力:沒有段考、導師和功課的學校,如何造就未來最需要的人才》好看嗎?作者工藤勇一著;陳嫺若譯由「聯經」出版...
《麥肯錫主管意見回饋術: 一流顧問都在用的精準傳達技巧,避免誤解、幫助團隊快速調整工作狀態,還能留住人才!》樂金文化 978-986-06203-3-7 (平裝, NT$380, 288面, 21公分)
《麥肯錫主管意見回饋術:一流顧問都在用的精準傳達技巧,避免誤解、幫助團隊快速調整工作狀態,還能留住人才!》好看嗎?作者服...
《啟動自主學習力: 沒有段考、導師和功課的學校,如何造就未來最需要的人才》聯經 978-957-08-5769-6 (EPUB)
《啟動自主學習力:沒有段考、導師和功課的學校,如何造就未來最需要的人才》好看嗎?作者工藤勇一著;陳嫺若譯由「聯經」出版...
《圖解啟動自主學習力: 沒有段考、導師和功課的學校,如何造就未來最需要的人才》聯經 978-957-08-5747-4 (平裝, 216面, 21公分)
《圖解啟動自主學習力:沒有段考、導師和功課的學校,如何造就未來最需要的人才》好看嗎?作者工藤勇一著;陳嫺若譯由「聯經」...
《麥肯錫主管意見回饋術: 一流顧問都在用的精準傳達技巧,避免誤解、幫助團隊快速調整工作狀態,還能留住人才!》樂金文化 978-986-06203-5-1 (EPUB)
《麥肯錫主管意見回饋術:一流顧問都在用的精準傳達技巧,避免誤解、幫助團隊快速調整工作狀態,還能留住人才!》好看嗎?作者服...
《臺灣文化創意產業發展年報. 2020= 2020 Taiwan cultural and creative industries annual report》文策院 978-986-532-316-5 (平裝附光碟片, NT$700, 264面, 30公分)
《臺灣文化創意產業發展年報.2020=2020Taiwanculturalandcreativeindustriesannualreport》好看嗎?作者瞿筱葳總編輯由「文...